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苏州电子厂招聘苏州巨腾国际控股公司

信息编号:243    所在地区:吴中区   发布时间:2009年03月04日   有效期: 长期有效   浏览:470次
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详细内容:
招聘要求
1、职位:五金、塑胶、组装等 电子 作业人员
2、学历:中专、中技、高中、职高.大专本科以上文化程度,计算机、机电一体化、机械类相关专业优先。
3、年龄:16周岁以上男30岁以下,女35岁以下(社会农民工/学生)男女比例:面谈 ,具本人合法有效身份证件。
4、身份状况要求:身份健康、五官端正、矫正视力正常、无色盲、反应灵活、无传染性疾病或特殊药物依赖性,无不良嗜好者(例如:男生长发、染发、纹身、烟疤、奇装异服等)。入职前须在公司统一体检合格
5、证件:毕业证书(或学历证明)、身份证(或临时身份证)、一寸近照10张。以上证件均需要原件及复印件(身份证复印3份,户籍证明无效)由于社会保险系统和公安户籍系统已全国联网,恕不招募以下人员:使用假身份证者、借用他人身份证者、曾将自己身份证借给他人使用
员:使用假身份证者、借用他人身份证者、曾将自己身份证借给他人使用者。
三、薪资待遇
1、工作时间:每天工作8小时,两班制,需视公司情况配合加班;周六周日上班算加班,按规定支付加班费。
2、薪资:工资=底薪1050元+加班费(平时加班10.3元,周六周日13元)+夜班津贴 一般员工综合工资1800元/月~2500元/月,扣除食宿保险等相关费用实领薪资约1600元/月~1900元/月`。
每月20日发放工资,企业为员工办理工资,取款设施便捷,公司各个门口均设有取款机。
3、晋升机会:公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆自员工内部提拔,如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管员、文员、助理等。
4、调薪及奖金:公司视员工个人工作表现,进行不定期调薪,年终奖金依公司获利状况而定,往年年终奖金均于两个月薪资以上。
5、工作服:入厂免费发放冬季、夏季工衣各2套,老员工免费换新。
6、住宿:厂区内员工宿舍数栋,宿舍楼配备冲凉房和卫生间;宿舍内提供小橱柜和鞋柜;饮水机24小时供应开水,有专人负责管理员工宿舍安全、卫生等。
7、伙食:公司有大型餐厅4家,员工自主选择。一日三餐均为自助餐形式(早餐供应:各类面点、蛋类、粥类;中餐及晚餐各4元/餐;新进员工第一个月公司补助100元/人)
8、社会保险:按劳动法为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险及意外险。费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或退保。
9、医务室:厂内设有医务室及专业医务人员,提供医务服务及咨询。服务员工系统工程之一“关爱女工身体健康“每月邀请市第一人民医院生为女性朋友组织相关检查及咨询(咨询、挂号、诊疗费全免)。不定期组织大型义诊为员工服务。
10、娱乐设施:公司生活区设施齐全,有图书室、活动室、生活超市、投景室、理发店、水果店、洗衣店、服装店、餐馆、网吧、心理咨询室、舞蹈室等。公司设立文艺、体育、宣传《巨腾月刊》编织部等团体组织以丰富员工生活。“阳光驿站“心理咨询室是专门疏导员工情绪、关心员工心理健康教育的专门机构,同时与公司七层直接沟通,协助处理员工遇到的各类困难。
11、大型活动:公司每年中秋及年终会举办大型文艺晚会、摸奖活动;每年举办男子篮球比赛活动丰富员工生活;积极组织公司人员参与本市外界活动,07年度在吴江市获二等奖一项,三等奖二项,先进文化奖等。
12、人性化管理(员工意见箱及员工协调委员会)
所有员工无论在工作或生活上对公司有任何意见或建议,可以书面形式投入至意见箱,由总经理室直接协调处理,绝对保密;员工如对公司政策,管理制度,规定有任何争议之处,可诉请协调委员会协助!

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